产品经理与程序员沟通的艺术,人工智能时代的教育要细分化

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人工智能很有可能会以更快的普及速度,成为今后伴随孩子人生成长的重要角色,他们的兴趣爱好、思维方式、行为决策等各方面也势必会受到影响。

职场没有彼岸,只有在路上,且行且珍惜~

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从20世纪60年代至今,人工智能发展共经历了三次热潮:

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在第23届兰洽会上,斥资10亿元、力争在新区打造全国领先、西北最大的智能终端和智能机器人核心零部件生产基地项目——三维大数据物联网智能制造产业园正式签约。项目于2017年10月开工建设,预计今年年底投入试生产。

第一次:20世纪60年代前后;第二次:20世纪80年代到90年代;第三次:2006年开始。

还是在几年前,一个普通的工作日,我正准备完成滴答清单上今天最后一个任务-清理邮箱。此时一封“情感丰富”的邮件映入眼帘,“U
CAN U UP, NO CAN NO B B”。

西北最大智能终端生产基地

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直觉告诉我,一定是某个RD又被PM逼疯了。

“叮咚叮咚,请帮我开灯、请帮我打开电视、请帮我关闭窗帘……”6月12日,记者在三维大数据物联网智能制造产业园规划展示馆内看到,智能语音中控系统,通过语音呼叫就能操控智慧家庭内的各类用电设备。

人工智能时代的教育要细分化

想想也挺有意思的,这几年的工作中,不断重复上映着类似的一幕。

三维大数据物联网智能制造产业园项目占地38万平方米,新增建筑面积22万平方米。项目建设内容包括2个工业机器人核心零部件生产联合厂房、3个智能终端装配车间、1个智能终端钣金车间及园区基础设施建设、园区生活配套设施建设等。项目围绕智慧交通、智慧旅游、智慧家庭、智能楼宇、智慧社区等领域,进行三维数字便民自助终端、维拓智能家居、三维智能交通、三维智能机器人等相关产品的研发和生产,着力整合智能制造上下游产业链,在兰州新区打造西北最大的智能终端和机器人核心零部件生产基地。

现在人工智能很火,但是人工智能教育当中绝大部分在办坏事,为什么在干坏事?我在国内看一个很轰动的消息,学校用人工智能监控学生的注意力,保障孩子们每时每刻都要有专注力,知道每天你多少人高兴、多少人不高兴,这叫大数据作恶。

下面我们就看看这五个小技巧, 有那些亲还没有“掌握”?

解决信息惠民最后一公里问题

其实教育在人工智能本质的问题不在于这个问题,其实人工智能是给我们松绑的问题,人与技术其实是一种相互之间协同发展的技术问题。技术的发展永远超越教育,而教育在技术发展之后,第一件事情就是重新定义什么叫有意义的能力。什么叫做没价值的能力呢?比如在铜器时代,石器时代会打石头的能力就没有价值了。

第一招:高山流水

“目前,我们已着手三维数字便民自助终端的研发和生产、维拓智能家居等相关产品的研发和生产、三维智能交通相关产品研发及生产、三维智能机器人核心部件研发及生产。”兰州三维大数据标准化研究院副院长赵强说,三维数字便民自助终端的研发和生产主要有便民服务缴费一体机、缴费POS机等各种型号的设备,产品基于麦克风阵列的语音交互系统、基于混合生物识别技术的市民身份识别技术,集水、电、暖、燃气、公交卡、银行卡的查询缴费于一体的便民缴费系统,主要致力于打造社区百米缴费圈,推动信息惠民最后一公里工程真正落地应用。

如今人工智能正在从既往概念范畴逐步落地应用,比如打开新电脑,有智能机器人语音引导我们安装使用。比如,孩子开始渴望更多的机器式玩具,甚至机器人玩伴。比如,像头号玩家那种让人分不清是在虚拟世界还是现实世界生活的游戏体验,已经出现在商场或者游乐场,孩子的消费清单已增加这一项……

“这个实现起来,应该很容易吧!”,一个怀疑的小眼神,像激光一样在RD身上扫来扫去。

赵强告诉记者,维拓智能家居等相关产品的研发和生产以基于语音交互的智慧酒店客房终端系列产品为切入点,以中高端酒店为突破口,面向全国,打造以智能语音交互和无线物联为特色的智慧酒店解决方案领导者品牌。在此基础上,逐步拓展智慧家庭、智能楼宇、智能社区设备等,最终完成从个人、家庭、小区物业到社区、街道、区、市的三维便民服务物联网资源整合,实现便民服务管理入户的目标,打造以三维社会服务管理系统为特色的智慧城市建设,完成智慧社区、智能建筑、智慧物业等产业的部署。三维智能交通相关产品研发及生产主要包括车联网设备、智慧停车场设备、智慧景区设备等,产品在智慧交通和智慧旅游,尤其是自驾游领域有广阔前景。三维智能机器人核心零部件研发及生产主要指机器人核心部件系列产品,目前已完成多个型号的机器人核心部件的设计与制造。

教育里面有一个最大的问题叫人的多样化,分为智力、潜力、兴趣、动机、家庭背景,人是非常多元的。只要你按照某一个标准判断肯定就有差异,差异变成差距之后就很方便对人进行安排。

这句话的潜台词是:你最好给我的工期短一些,否则就是你能力不行!

构建三维大数据智慧民生生态体系

但整齐划一的人才能从事的工作已经被机器化了,人工智能时代需要创新性的工作。未来的工作非平等,不是平均的发展,人是有差异的。所以我们的教育应该要解决的是怎么样让每个人充分发挥他的个体独体性的问题,只有独特以后才能卓越。

这句话不是不能说,是要分谁说。

“目前,三维大数据物联网智能制造产业园项目建设的智能制造体验馆已完成建设并投入使用;综合楼A、B区、宿舍楼、报告厅、食堂及运动馆建筑主体结构已全部完成,并通过基础及主体验收,现正在进行装饰与门窗安装工作,外墙保温施工也已完成40%;智能终端钣金车间、智能终端装配车间、机器人核心零部件厂房已完成基础及主体验收,正在进行围护系统施工。”三维大数据物联网智能制造产业园项目负责人陈天告诉记者,项目预计今年年底投入试生产,到2020年项目生产年销售收入预计可达到14亿元。

如果是该RD的leader,研发总监之类的说,有资格。为啥?因为他了解开发原理、理解开发过程和熟悉工程代码现状。

“三维大数据物联网智能制造产业园项目将以强化本土自有大数据品牌为核心,全面构建三维大数据智慧民生生态体系,打造国内一流的物联网智能制造产业示范基地。”赵强说,目前正全面部署智慧旅游板块,全力配合全省“一部手机游甘肃”项目。

如果是你说,就不行。为啥?你不懂开发啊~

越俎代庖不但不会拿到好的结果,还会暴露你的情商。有的人会说了,我也是为了给对方点压力,尽快上线给公司创造价值啊。

这个出发点是没有错的,有问题的是方式方法。

例如:先不着急下结论,听听对方给的排期自己是否能接受?不能接受的话,可以询问一下主要的工程量在哪儿,PM是否可以做些什么,好加快进度?技术难点是否需要和组内leader一起讨论一下,必要的时候PM可以再进一步精简方案等。

第二招:绵里藏针

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